Референтен група

Референтен група - това е реална или въображаема социален съюз, който е еталон в човешкото съзнание, източник на генериране на насоките за стойност и социални норми. Референтен е групата, която лицето признава като средство за справка оценка на себе си и другите. Референтен групиране изпълнява различни функции. Съответно изолирани сравнителната, регулаторни, също общи, присъствие група, въображаеми и реални, положителни и отрицателни. Един човек, една група може да се разглежда в няколко форми, например, да бъде нормативно, така и реално.

Референтната група не съвпада с екипа, в които има индивидуален. Но обикновено на лицето, има редица обществени организации, като броят им е само да расте, като въз основа на съдържанието на проблема, индивидуалните жалби до всички групи, чиито норми ще бъдат взаимно подсилващи се, или да се припокрият, или дори противоречат (което води до образуването на интра- конфликти, понякога за развитието на психични заболявания). Дори ако индивидуалните референтни групи има нови, старите пак ще запази своето влияние.

Концепцията на референтната група

Социален психолог Г. Haimon през 1942 въвежда термина "референтна група." С това понятие той разбира социална група, която се използва за сравняване на индивидуална преценка на личното състояние. Психолог корелира група, към която принадлежи предмет, с препратка (стандарт), което е критерий за сравнение. Общувайте с групи често нестабилни, неясни и мобилни. Това означава, че в различни моменти от живота и събитията в хората има голямо разнообразие от референтната група. Така че, при избора на начин на живот, които позволяват различни покупки, лицето трябва да се ръководи от решението на референтните представители.

примери Референтен група: ако човек е спортист, избора на спортни облекла, той ще се ръководят от избора на края на отчетното обединението (на екипа и други спортисти), но ако той не е фен, а след това съветите на спортни звезди ще че не се интересува, или чрез избор на паста за почистване на зъбите, хора по-скоро да слушат зъболекар, а не футболист или драйвер.

Референтен Group фокусира поведението на субекта в конкретни ситуации. Ето примери: политически партии, етнически, расови, религиозни организации, секти, неформални сдружения, приятели.

Концепцията за "справка" идва от латински. "Referens", което означава "докладване", "консултант, говорител". "Abstract" - изложение на същността на нещо. "Референдум" - това ще бъде казано какво трябва да се съобщават. Следователно позоваването е група за съвети и мнения, които едно лице е готов да слуша, чиито рейтинги имат значително влияние върху неговото самосъзнание. Това са тези на лицето, за което самият той даде право да съди и оценка, от която той е готов да приеме обратна връзка. Това често се случва, че човек в такива съюзи не влиза. Техният количествен състав е различен, въпреки че е налице тенденция като тази - в днешното общество, те не са много многобройни. Те могат да бъдат ограничени до границите на семейството или дори без включването на това: екип от колеги, съученици, студенти, туристи, колеги или в компанията на стари дами. Понякога неправилно наричани по-малката група "на неговата компания."

Класификация на референтните групи

Има една класификация референтни групи, което дава само приблизителна представа за своите становища. Според степента на лично влияние разпредели първични и вторични референтни групи. Основно - този, чието влияние е най-забележимо, най-голямото единство на физически лица (семейство) е отразено в него.

Вторичната има по-малко влияние и отношенията на участниците имат ситуационни (неправителствени организации, съюзи).

Според характеристиките на вътрешногруповите отношения: неформална (организирани в приятелски отношения) - официалната (длъжностно лице).

При приемане / отказ проценти: polozhitelnaya- отрицателни. От положителна - лицето се идентифицира.

Отрицателни - причиняване на отхвърляне, отхвърляне или презрение.

Информация - създаден от експертите, които предават информация на хората, които те имат доверие.

Стойност - те съставляват медийните стандарти социални и регулаторни системи, които сляпо следват други.

Идентичност - обединението, на които дадено лице се класифицира, правилата на която трябва да бъде.

Утилитарен - Намира се санкции, материали, духовни благословения, смислени за отделния човек.

Членството е разделена на: референтен chlenstva- не членство (идеална), която е разделена на реалния и виртуалния аксесоари- voobrazhaemuyu- препратка (не се формира на географското сходство и измислен).

Референтната група е феномен в областта на психологията, които активно се изучава от социолози. Чрез социални дейности, в резултат на личности, които принадлежат към различни социални асоциации. Основната психологическа предпоставка за организиране на социални организации, е необходимостта за неформално общуване, необходимостта от активно взаимодействие.

Видео: Владимир Lyubarov. "Референтен група" обявяването от 21 септември

От силата на удара се влияе от много различни фактори, но най-големият ефект се наблюдава, когато обединението става значително за човек, защото тогава хората могат да се идентифицират с него. В такива съюзи могат да включват хора от различни възрасти, категории, сфери на дейност. Тези асоциации са много големи, обхващащ нацията и физически лица, изповядващи религия. те са малки и, например, една компания или семейство.

Функциите на референтната група

Норми и ориентация на обществени организации се застъпват за човешки еталон дейност, дори когато той не е в непосредствена й състав. Например, един тийнейджър, който иска да проникне по-голям брат на компанията, имитирайки му поведение, облеклото, така да се каже. Социалните психолози наричат ​​това явление "очаква" социализация, което означава - някои личност усилие, която той ръководи формирането на поведение, в очакване на достъп до групата със статут по-голяма, отколкото е сега с него.

Референтен Group има две основни функции: сравнителни и нормативни.

Сравнение функция се изразява в процесите възприятия, където по-малката група представя модел, използвайки която човек може и да се прецени и оцени по-различно.

Регулаторната функция се изразява в различни мотивационни процеси и референтен група представлява източник на генериране на социални нагласи, ориентации, правила на поведение. И двете функции могат да бъдат изпълнявани от различни групи или един и същ.

Броят на референтните съюзи, в която лицето може да бъде, засегнати от пряката му дейност и видове взаимоотношения.

Това често се случва, че цялата референтна група края и няма представа колко важно е за един мъж. Той след това обикновено се основава на лични предположения за вероятното мнението на участниците в референтна асоциация за неговата личност, формулира начина, по който това решение би било, ако стандартът препоръчва всеки обикновен група, например, нереалистични символи или личности от миналото.

Ако случаят е все още, че на референтни дружества сдружения започват противоречие в възникнат ценности и личностни междуличностни конфликти, необходимо да се прибегне до външна помощ тактичен.

Теорията на референтните групи

Концепцията за «референтна група», което означава - позоваването, референтната група, въведена социалното. Хайман, както бе споменато по-горе, терминът той се използва в изследването на обект представителства на имотното им състояние в сравнение с положението на другите. Оценка на собственото си състояние на човека е резултат от нейното съответствие с референтния социална група.

Теорията на референтни групи е изучаване на видовете възможни фактори и потенциални причини за образуването им. Проблемът в това е за проучване на факторите, определящи избора на отделните асоциации на. Тази теория се използва също и в проучването индивидуалност, нейното регулиране на социалното поведение, както и в това, връзката на отделния положение в социалната структура и нейния личен решение по този въпрос, изследването на причините за конфликти. Също така, изучаването на тази теория е важно за оптимизиране на образователната работа, увеличаване на пропагандни материали, за предотвратяване на престъпността.

Теорията на референтните групи се основава на идеите на социолог Мийд "генерализиран друг", който се изпълнява от влиянието на обществото върху човека, неговото мислене, поведение.

Малко по-късно социолог Т. Нюком използва този термин в определянето на такава асоциация, която се класифицира психически хора. Норми, цели, правила, които той споделени, и които е ориентирана в поведението, разработване на подходящите настройки. Получаване на растения - е функция на положителен (отрицателно) с групата (положително, отрицателно).

Така че, учените Р. Мертън бе проведено проучване, в което учи мобилизираните войници. Когато те в сравнение позицията си на позицията на войниците, които не са мобилизирани, те оценяват това негативно, лошо. В сравнение с позицията на войниците на фронта, а след това ние го оценяват положително, по-благоприятно.

членство се определя от степента на важност на понятието "група граници", които се използват от Мъртън. Основните аспекти тук са:

- самоидентификация на физически лица, като членове;

- честотата на взаимодействие на индивиди;

- разглеждане на други субекти, физически лица, като постоянни членове на персонала.

Директното взаимодействие в членство в групата за определяне на границите не е трудно, тъй като участие обикновено е формалност. Например, един човек пее в музикален ансамбъл или не, мениджърът на отбора знае, е човешко член на екипа или не.

Също така социологът разговори за практическите трудности, той се съдържа в това, че границите на една група може да се променя под влияние на определени събития. Тези събития не са фиксирани. Така че обединението обратно своите бивши участници влизат или излизат от нов ток. След тези промени е трудно да се каже след това, кой точно сега е член на Европейския съюз, и кой не е. След това подсказва следното заключение: критерият за членство - членството не е достатъчно информативен когато се вземе предвид състава, тогава трябва да се използва терминът "степен на членство", които могат да се различават по отношение на определени лица, в зависимост от случая.

В теорията на референтни групи Г. Кели идентифицирани двете функции. Първият - оценката, която осигурява база за определяне, която помага да се направи оценка на мъжа си и да се направи оценка на действията на други лица. Вторият - норматива, той помага да се определят стандартите, предписани за поведение, груповите норми, и настоятелно призовава членовете си да ги последва. Тази функция ще бъде група, ако може да възнагради индивида за съответствието му и наказват за несъответстващи на изискванията. Тези функции са интегрирани и могат да бъдат реализирани членство в групата и външно, при което човек иска да влезе.

Видео: Тема 8 Референтен Group

Социологът Мъртън определени условия, които допринасят за това, че този въпрос е по-вероятно да се избере "външен" референтен своя нормативен група, а не членство. Когато членовете на екипа не са осигурени с достатъчно авторитет в отбора, а след това те започват отново да се избере една и съща външна група, която може да заема повече престиж от тяхната собствена. И колкото повече хора ще бъдат изолирани в собствения си кръг, а по-долу е неговото положение, толкова по-голяма ще бъде вероятността, че ще се придържаме към външната страна на групата, което ще получат по-висок статут.

Ако човек има способността да променят личните социален статус, съответно, и принадлежност към определена група, по-високата социална мобилност, толкова по-голяма вероятността, че той ще избере по-малката група с висок социален статус.

Както може да се види, факторите, които могат да повлияят на избора на смислен човешки асоциация, има много. И човешкия избор зависи от неговите индивидуални характеристики.

референтната група Ефект

Влиянието която може да има достатъчно голям референтната група, тя може да се прояви в три форми: нормативен, стойност ориентирана информация.

Нормативен влияние се определя като въздействие под формата на заповед да се подчиняват на правилата и съм напълно съгласен с всички тях. Изисквания за подаване се увеличават особено в случаите, когато има много стандарти налягане, когато ситуацията се извършва пред очите на другите. Резултатите от поведение е как човек се възприема и оценява печалбата (доходите) от взаимодействието.

Изследвания са установили, че най-мотивацията не е достатъчно, за да се насърчи поведение. Например, някои услуги трябва да бъдат закупени, консумирана открито. По този начин, на въздействието на законодателството е от значение, когато тя се простира до близките на индивида, а не се използва, за да ги сами.

Намаляване на регулаторната влияние често насърчава световното урбанизация, което води до развитието на индивидуализма и социална изолация. Доведе до намаляване на регулаторната подаване може да бъде отслабено чувство на уважение към социалните норми. Хората не са склонни да отговарят на изискванията на обществото и отговарящи на стандартите, което се отразява на отношенията.

Ударни стойност ориентирани държави, където справка групиране действат като носители на ценности. Така знак за идентификация на индивида с групата е приемането на норми, правила и ценности на нея, което води до подчиняването на време, тъй като стимул става член на група, не. Резултатите са: засилване на имиджа си в очите на хората, за идентификация на лицето, с лице, който уважава обществото, които също са всички се възхищават.

Информационна влияние на референтната група често се реализира в реклама маркетинг. Потребителите често възприемат мнението на другите, особено на авторитетни фигури, като достойни за тяхното пълно доверие и уважение. Често това се случва, когато няма възможност за придобиване на достатъчно информация за експлоатационните характеристики на продукта, услугата чрез наблюдение. Налице е висока степен на вероятност, че мненията и препоръките на други ще бъдат взети като надежден и умен.

Референтни групи влияят на хора от всички възрасти, особено тийнейджъри. Значението на тези съюзи е от съществено значение при организирането на групи от тийнейджъри, в управлението на социализацията на подрастващите.

Тъй като основното съдържание на социализацията е формирането на самосъзнание, в трябва да започне от анализ на условията, които са от съществено значение за формирането на самосъзнание, самочувствие, възприятията на другите и себе си, своите способности, възможности като важен фактор на духовната и професионално самоопределение на тийнейджърите, въпросът за предпочитания референтен съюз , което е важно за самоутвърждаване на детето.

Неспокойна стремеж за личностно самоутвърждаване, необходимостта от състоянието на опит, престиж, репутация сред връстниците си - са присъщи на тийнейджъри. Чувствителността на тийнейджърите към мнението на другите, силна чувствителност и уязвимост - това са характерните черти на тази възраст, които са причинени от образуването и развитието на самосъзнание.

Ролята на по-малката група в юношеска възраст значително, тъй като момчетата в тази възрастова този въпрос е доста по-различно, отколкото при възрастни. Те всъщност не разполагат с опит, няма време, аналитични способности не са толкова развити като възрастни, за да направи внимателна и информиран избор. Въпреки, че е необходимо да има по-силно изразени в сравнение с възрастните. Отражение на много тийнейджъри действа малко по-недостъпни, така че да разберете за себе си нещо, трябва да използвате някои други средства.

Той е тук, че ролята на по-малката група се изразява като тийнейджър. Тя се формира от външните белези. Тя може лесно да се различи от възрастни сдружения, понякога наричани "групиране реакция."

Видео: Среща с представители на референтни групи и териториални органи

Симптом - е основната асоциация на атрибута, неговата идеология е създадена по-късно. Този атрибут може да бъде: дрехи, прическа, стил, аксесоари. Тийнейджърката сдружения са създадени главно от интереси: един от слушатели на музика, вентилатори, танцьори, певци, последователи на различни фенове теории храна и напитки и други. Оказва се, че се присъедини към определен отбор или да се изкуши да влязат в него, тийнейджърът осъзнава, че той обича, съответно, признава кой е той.

Тези, които не са щастливи съставен по такъв асоциации, като възрастни стават недоверчиви, наивен, затворен, слабо приспособими, а не по-малко общителен и смел. Поради това, влиянието на референтната група в юношеска възраст е много голяма, тъй като тя насърчава социална личност.